MENTORIA
OBJETIVO DO CURSO:Aprender por meio de ferramentas, métodos e técnicas poderosas como liderar pessoas e fazer a gestão das tarefas e processos medindo e avaliando sua equipe de forma individualizada e coletiva com o objetivo de fortalecer o relacionamento e alavancar os resultados. QUAIS OS DIFERENCIAIS DO CURSO: Desenvolver sua equipe para que trabalhe de forma integrada e comprometida com os objetivos da empresa, atingindo os melhores resultados.
QUAIS OS DIFERENCIAIS DO CURSO?
Propósito Claro
Reconhecer e alinhar o propósito da empresa de acordo com a cultura para si mesmo e sua equipe resultando em maior engajamento e comprometimento de todos sempre em busca dos objetivos comuns, entendendo a importância de saber o seu papel e o que deve desenvolver dentro dos estilos de liderança.
Reconhecer e alinhar o propósito da empresa de acordo com a cultura para si mesmo e sua equipe resultando em maior engajamento e comprometimento de todos sempre em busca dos objetivos comuns, entendendo a importância de saber o seu papel e o que deve desenvolver dentro dos estilos de liderança.
Identidade e Senso de Pertencimento
Desenvolver habilidades para administrar mudanças com inteligência emocional, gerenciar conflitos, potencializar as habilidades da equipe para lidar com situações diversas, criando equipes de alta performance alinhando as expectativas entre o que a empresa espera e o que esse profissional busca.
Desenvolver habilidades para administrar mudanças com inteligência emocional, gerenciar conflitos, potencializar as habilidades da equipe para lidar com situações diversas, criando equipes de alta performance alinhando as expectativas entre o que a empresa espera e o que esse profissional busca.
Identidade e Senso de Pertencimento
Desenvolver habilidades para administrar mudanças com inteligência emocional, gerenciar conflitos, potencializar as habilidades da equipe para lidar com situações diversas, criando equipes de alta performance alinhando as expectativas entre o que a empresa espera e o que esse profissional busca.
Desenvolver habilidades para administrar mudanças com inteligência emocional, gerenciar conflitos, potencializar as habilidades da equipe para lidar com situações diversas, criando equipes de alta performance alinhando as expectativas entre o que a empresa espera e o que esse profissional busca.
QUAIS OS BENEFÍCIOS DO CURSO?
Desenvolver habilidades para liderar pessoas
- Como se tornar um líder inspirador através dos exemplos e do autoconhecimento;
- Fortalecer o porquê com o comprometimento de todos favorecendo a transformação de mentalidade;
- Estimular a colaboração para criar soluções, aumentando o engajamento e o comprometimento com o resultado.
Desenvolver habilidade para gerenciar processos
- Saber atuar de forma transversal, com alinhamento pleno junto as áreas de interface local e global;
- Criar células de excelência com visão sistêmica e envolvimento de pessoas chave da empresa;
- Conhecer sobre gestão de processos através de indicadores e plano de ação efetivo.
Formação de equipes de Alta Performance com foco em resultados
- Aplicação de métodos e técnicas poderosos para desenvolver equipes para um alto rendimento;
- Conhecimento aprofundado para avaliar sua equipe e aprimorar suas competências;
- Desenvolver a agilidade no negócio aprendendo um com o outro com troca de melhores práticas.
CARGA HORÁRIA
16h
FORMATO: PRESENCIAL OU EAD
CARGA HORÁRIA: 16h divididos em 8 módulos de 2 horas cada no formato
CARGA HORÁRIA: 16h divididos em 8 módulos de 2 horas cada no formato
PERGUNTAS FREQUENTES
R.: Qualquer pessoa que tenha a necessidade de fazer apresentações em reuniões de trabalho, aplicar treinamentos,
ministrar palestras para grandes plateias ou mesmo no ambiente escolar.
R.: Sim, emitimos certificado após a realização do curso
R.: Sim no formato EAD, pois as aulas são 100% gravadas. Já no formato presencial será conforme dia e horário
pré-estabelecidos conforme a turma que se matricular.
depoimentos
